 2017年江蘇省公務員招錄公告已在 江蘇農信社招聘網公布，報名時間： 2017年1月12日9∶00至1月18日16∶00，筆試時間為2017年3月11日，考試類別分為A、B、C三類，考試科目均為行政職業能力測驗和申論兩科。 近期，公務員培訓老師會開講免費公益課，敬請考生耐心等待，現階段考生有任何疑問可直接加2017江蘇公務員考試群：427371290  江蘇公務員考試咨詢，專業老師為你解疑答惑。
 2017年江蘇公務員考試報考專題
2017年連云港市衛計委所屬事業單位招聘高層次人才110人公告
為更好地選拔優秀人才，充實衛生和計生系統人員隊伍，優化人員結構，按照《連云港市事業單位公開招聘人員辦法》和《關于規范我省衛生事業單位公開招聘工作人員的實施意見》文件要求，連云港市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位決定面向社會公開招聘碩士研究生及以上高層次人才110名。現將有關事項公告如下：
一、公開招聘崗位
具體崗位情況詳見《連云港市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才崗位表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有良好的政治素質，熱愛應聘專業崗位。
（二）具有適宜崗位要求的身體條件。
（三）普通高等院校全日制碩士研究生及以上學歷人員或具有高級職稱的本科及以上學歷人員，具體學歷層次和專業技術資格條件見附件1。
（四）年齡在35周歲以下（1982年1月1日以后出生）。具有博士研究生學歷或中級專業技術資格的人員年齡放寬至40周歲以下（1977年1月1日以后出生）；具有高級專業技術資格的人員年齡放寬至45周歲以下（1972年1月1日以后出生）。
（五）具備《連云港市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才崗位表》（附件1）中崗位要求的其他資格條件。
（六）招聘對象中的應屆畢業生指2017年畢業生；有工作經歷要求的崗位其工作截止時間計算至2017年1月31日。
（七）資格條件中有大學英語四級或六級要求的，須提供相應的合格證書或四級、六級考試成績通知單，提供四級、六級考試成績通知單的應聘人員其相應成績不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學歷學位的留學回國人員，應聘有英語四級、六級要求的崗位時，可以不提供英語四級、六級的合格證書或成績通知單。具有高級專業技術資格的人員英語等級不作要求。
（八）取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發〔2012〕418號文件的有關規定執行。
（九）招聘崗位所需專業參照《江蘇省公務員招錄考試專業參考目錄》（2017版）。
（十）有下列情形之一的，不得應聘：
1.現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生。
2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
三、相關待遇
被聘用的人員，納入事業編制管理，享受連云港市事業單位工資福利待遇。根據醫院相關規定，博士研究生給予人才安家費和科研經費。
四、報名事項
（一）報名時間
即日起至2017年2月17日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:00，節假日正常休息）。
（二）報名方式
采取網絡報名或現場報名兩種方式，每人限報考一個崗位。
1. 網絡報名：填寫《連云港市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才報名表》（附件2），發送至各招聘單位郵箱（郵箱地址見附件1）并上傳相關報名材料的掃描件，郵件主題請注明：求職+姓名+學校+應聘崗位。要以規范格式發送電子郵件和填寫報名信息。
2. 現場報名：請攜帶《連云港市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位2017年公開招聘高層次人才報名表》（附件2）和個人相關證書材料原件及復印件到招聘單位人事處報名（地址見附件1）。
3.招聘政策咨詢電話：0518-85820163。
（三）報名材料
1．《連云港市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位2017年 公開招聘高層次人才報名表》（附件2）。
2．個人簡歷；近期同底2吋免冠彩色照片2張；應屆畢業生須提供身份證、畢業生就業推薦表；往屆畢業生提供學歷和學位證書、身份證。有專業技術資格、執業資格和英語等級等其他要求的須提供相應的證明材料；國外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》。以上材料均須提供原件和復印件。
（四）資格審核
1．資格初審由各招聘單位負責組織實施，對初審不合格的原因要及時通知應聘人員。
2．資格復審由連云港市衛生和計劃生育委員會政治處負責，初審合格人員于2017年2月18日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30）到連云港市公共衛生中心18樓會議室進行資格復審，資格復審人員須提供以上材料的原件及復印件，資格復審通過人員現場領取面試通知書。
（五）開考比例
各崗位開考比例均為1:3，招聘人數與報名人數比例達不到1:3的，原則上核減或核銷相應崗位招聘計劃。對少數未達到開考比例的緊缺、急需崗位，由招聘單位申請，經連云港市衛生和計劃生育委員會同意，報市公開招聘綜合管理部門審核后，可降低開考比例。應聘被核銷崗位的人員，可在資格復審前補報其他符合條件的崗位。（如涉及崗位核減或核銷，相關信息將在連云港市衛生和計劃生育委員會網站上公布）。
五、考試
考試采取面試方式進行，由連云港市衛生和計劃生育委員會組織（其中：學歷要求為博士研究生的崗位由招聘單位組織面試）。面試的內容以專業理論和專業技能為主，不指定考試用書。面試總分為100分，合格分數線為60分。面試成績當場告知應聘人員，面試時間及地點詳見面試通知書。
六、體檢
考試結束后，在考試合格人員中，根據考試成績按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，并由招聘單位以電話或短信等形式告知應聘人員。體檢由招聘單位負責組織，體檢標準參照原國家人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。入圍人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢資格。
七、考察和公示
對體檢合格人員由連云港市衛生和計劃生育委員會會同招聘單位組織考察，并根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網、連云港市衛生和計劃生育委員會網站及各招聘單位的網站上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意見，報連云港市衛生和計劃生育委員會審核。如遞補，在該崗位的考試合格人員中，按考試成績從高分到低分依次遞補。
八、聘用
對公示無異議人員，由招聘單位按規定為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用人員實行6個月試用期，初次就業人員執行國家規定的試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。聘用審批后不再進行遞補。
九、相關事項
（一）應聘人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造或涂改證件、證明，以其它不正當手段獲取應聘資格，考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消其聘用資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。
（二）應聘人員在報名和考試期間務必要保持通訊正常，以便于招聘單位聯系。若出現由于應聘人員本人原因導致錯過考試等情況，由應聘人員本人承擔全部責任。
（三）聘用人員必須在規定的時間內報到，不能按時報到的，不保留聘用資格。
（四）2017年應屆畢業生須于2017年7月31日前取得相應證書。
十、監督和投訴舉報
連云港市監察局派駐市衛生和計劃生育委員會監察室對本次招聘工作實施全程監督。投訴舉報電話：0518-85820181。
十一、本公告未盡事宜，由連云港市衛生和計劃生育委員會負責解釋。
連云港市衛生和計劃生育委員會
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